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【責任者候補】Webマーケティングのコンサル事業の拡大のためのマネージャー候補を募集 ☆福利厚生充実

JR山手線渋谷駅

京王井の頭線渋谷駅

東急田園都市線渋谷駅

  • 正社員
  • 試用期間あり
  • 育休/産休
  • 昇給/賞与
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援・手当てあり
  • 交通費支給あり
  • 夏季・年末年始休暇
  • 駅チカ
正社員 営業 コンサルタント オフィスの求人情報イメージ1

ベンチャー企業から一部上場企業まで、多くの企業さまのマーケティング支援を!

【配属部門】
本求人は、弊社メイン事業の1つコンサルティング事業における
Webコンサルティング部門の責任者候補としての配属を前提としております。

【配属部門のミッション】

・顧客の声に日本一耳を傾け、顧客の『will』の実現に貢献していく
・Web事業運営の様々な "非効率" を、デジタル技術の活用によって変えていく



募集背景:事業の領域拡大に伴い、根幹を担う幹部社員の追加。

・アナリスト部隊の強化(人員増・スキル習得・調査手法の高度化)
・新規領域のコンサルティング手法の確立

などのスピードアップを目指します。



事業部の体制:
一部上場企業の執行役員として日本でもトップクラスのWebマーケティング経験を持つ事業責任者を筆頭に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが勤務しています。

これまでのコンサルティングの中心であったSEOやWebプロモーションに対しては、高い知見を有した社員も多く存在。一方で、組織の拡大スピードが上がり、中堅社員の不足や、新領域への知見を有した社員の不足が目下の課題です。
  • 職種

    Webコンサルタント(Webマーケティング支援など)マネージャー候補
  • 雇用形態

    正社員
  • 仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    Webマーケティングのコンサル事業の拡大につき、以下の責任者候補を募集

    ① アナリスト部隊の責任者候補
    当社のクライアント企業さまのWebマーケティング支援に関わっていただきながら、アナリスト部隊のマネジメント・体制強化などを担っていただきます。

    ② 新規コンサル領域の推進責任者候補
    コンサルティング領域の拡大においてP/L責任を負い、また、支援内容の標準化なども担っていただきます。

    ※弊社のこれまでの支援の中心領域
    -SEO対策の支援
    -Webプロモーション全般の支援(パートナー会社と連携)
    -WebサービスのUI/UX改善の支援

    ※現在拡大中の領域
    -BtoBマーケティング支援
    -データ分析支援
    -業務効率化支援(RPAなど)
  • 給与

    年収:7,000,000円~10,000,000円
  • 給与詳細

    昇給:年2回
    賞与:年2回

    賃金形態:年棒制(基本給および業務手当の総額を12分割し月次で支給)

    固定残業制:有
    ※45時間分(計算方法:基本給÷160(h)×45(h)×1.25)を業務手当として支給
    ※固定残業時間を超えた場合は追加で支給
    ※例:年俸720万円の場合【月給600,000円(基本給443,930円 業務手当156,070円)】

    試用期間:3か月(契約内容の変更なし)

    役職手当
  • サービス形態

    オフィス
  • 勤務地

    東京都渋谷区
    ※詳しくはお問い合わせください
  • 最寄駅

    • JR山手線渋谷駅
    • 京王井の頭線渋谷駅
    • 東急田園都市線渋谷駅
  • アクセスその他

    JR「渋谷」駅徒歩3分 東京メトロ半蔵門線・副都心線・東急東横線・田園都市線「渋谷」駅徒歩4分 京王井の頭線「渋谷」駅徒歩10分
  • 勤務時間

    09:30 ~ 18:30

    ※出社時間は7:00~10:00で選択可
    ※現在:全従業員テレワーク可(コロナ収束後も一部条件をつけて継続予定)
  • 残業時間

    固定残業制:有
  • 年間休日数

    120日
  • 休日詳細

    年間休日120日以上

    完全週休2日制(土日)・祝日、年次有給休暇(1時間単位で取得が可能:ちょい休)、
    夏季休暇(日程自由選択制)、年末年始休暇、永年勤続休暇、
    KIDS休暇(子ども一人につき1日/年)、
    特別休暇(結婚・生理・産前産後・育児・介護・子の看護・忌引・裁判員)
  • 夏季休暇

    あり
  • 年末年始休暇 

    あり
  • 福利厚生

    ▼多様な働き方
    フレックス制度(エンジニアのみ)、裁量労働制、副業(事前承認制)、時短勤務許可制度(ふぁみさぽ・わくさぽ)、在宅勤務制度(事前承認制)

    ▼家族を大事に
    FAMILY GATE、各お祝い(お子様の誕生、お子さまの入学、クリスマス)、パパいく休暇

    ▼コミュニケーションの活性
    キックオフ会議(四半期ごと)、部活動支援、自己紹介プレゼン(Will+)、社内ポータルサイト(Willチャン)、フリーアドレス、コミュニケーション費用、設立記念パーティー、各種イベント(忘年会、役員誕生日など)

    ▼成長を支援する
    他部署へ兼任チャレンジ(兼チャレ)、新規事業提案(WILLSEED)、資格取得・能力開発への費用補助(ディレクター制度、5%ルール、ITパス補助)、MVP表彰制度、受賞者会食制度、G-coin制度、組織サーベイ、社内懇親会費用補助制度、階層別研修(内定者、新入社員、管理職)、理念・WinG研修

    ▼その他
    健康診断、インフルエンザ予防接種全額補助、婦人科検診全額補助(女性のみ)、産業医面談
  • 加入保険

    雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
  • 車通勤

    不可
  • 交通費 

    通勤手当全額支給
  • 求める人材

    【歓迎(Want)条件】

    SEOを始めとしたWebマーケティング知識

    【求める人物像】
    ・理念に共感できる方
    ・ロジカルシンキングができる方
    ・高い業務完遂力をお持ちの方
    ・分からないことを進んで調べようとする知的探求心をお持ちの方

  • 応募条件

    以下いずれかのご経験をされている方

    ①新規事業の立ち上げ・グロース経験
    ②Web事業責任者やそれに準ずる経験
    ③30人月規模以上のPM経験、SIer経験
    ④10名以上の組織のマネジメント経験
  • 備考

    試用期間:3か月(契約内容の変更なし)

    社名非公開求人

    CL2003_ok


    選考フロー


    書類選考
    一次面接:所属部門責任者・人事部門責任者
    最終面接:社長・管掌取締役


    ※一次面接はオンラインでの実施になります。
    最終面接は状況によりオンライン・オフラインいずれかにてご案内いたします。


    リスティング、CRO、SNS、アフリエイト、サイト制作、LPO、オウンドメディア、コンテンツマーケティング
  • 連絡先

    求人に関するご質問・ご相談など、お気軽にご連絡ください。

    03-6555-3992
    10:00~18:00 月曜~金曜日

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